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“团”练“521”
时间:2014-4-30 点击次数:1334
      两天的团队体验,在脑海中留下了最真最纯的记忆,两天的体验可以使我们发现自身的诸多问题,扬长补短,不断完善。更重要的是,两天的体验,让每个人都懂得了“团结”的力量,“团队”的重要,如一种无形之气,注入心底,焕发无穷力量。
      返津的路上,带着刚刚“毕业”的喜悦,凝视着“人众人”自制的培训证书,心中有种莫名的滋味涌上,是那种汗水、泪水、与口水的交融,滋润着心田,孕育着一颗颗智慧的种子。车里很静,我们都在思索,都在为来时的“困惑”寻求答案,都被团队的力量所折服,都在“思维”的空间中畅游,追忆着难忘的拓展训练。


     拓展训练又称体验式培训,是现代组织经常使用的培训方法,它把工作变成游戏和活动,用学员的亲身体验代替老师乏味的讲授,在充满乐趣、挑战和对现实工作的模拟体验中完成培训。良好的身体素质,会使某些项目更易完成,但拓展训练终究不是身体能力的竞赛,它更注重于体验和感悟,并不是以完成项目为重要目的。培训中为达到好的效果,常会在心理和解决问题的能力上面对种种挑战,通过对心理上的“舒适区”的突破,获得新的感受和感悟。再将培训中的切身感受和提升出的理论带回到工作中,得到单纯讲授无法达到的效果。体验式培训融入了娱乐和挑战的要素,使我们在兴奋和战胜挑战的成功感的刺激下得到很好的学习效果。8个经典的拓展项目,也许是对拓展精髓的最好诠释:信赖的背摔、摸索的盲阵、断电的电网、完整的七巧板、热闹的孤岛、平稳的断桥、进步的天梯、温暖的救生墙。

     伴着救生墙的跳过,我们胜利了,事实证明了我们的团队经得起考验,很团结,很出色。同时我们也毕业了。但毕业的只是我们即将离开这赋予我们智慧的学校,而我们的思想却始终徜徉在游戏中,思索永无止境!感慨着小游戏,大智慧的同时,也计划着怎样把游戏中的勇敢和智慧,应用到现实的生活中,怎样在工作、学习、生活中得到更多的发扬和补充。拓展训练没有使我们变得聪明,但使我们更富有智慧,更善于思考。





     我爱我的团队,更爱团队的训练,因训练使我们的团队,更加强大。
     “团”练“521”,团队“我爱你”。
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